跨足全球化的經銷營運並與國際接軌的蒙恬科技,「用心管理」與「創意工作」的企業文化,以整合「智慧型人機介面」為發展主軸,以消費者的需求為研發基礎,追求創新突破的研發精神,將既有的手寫、語音、光學辨識、無線通訊以及安全監控五項辨識核心,垂直整合上下游關鍵技術,分別應用至 PC 、行動裝置、通訊傳輸、網際網路、資訊家電等不同的產業中,提供跨平台辨識軟體嵌入解決方案;熱忱邀請具企圖心的您成為事業夥伴,並提供您一絕佳學習與生涯成長的機會。

員工福利制度
福利制度
1. 具競爭力的薪資水準:表現特優者,另發放季獎金。
2. 年度員工酬勞
3. 試用期間免負擔之完整在職訓練。
4. 免費午、晚餐供應。
5. 員工健康檢查。
6. 高優惠員工購置公司產品。

加值福利
設有職工福利委員會,統籌規劃員工福利
1. 國內外旅遊補助方案:每年規劃並提供員工國內外旅遊補助。
2. 婚喪喜慶之禮金與慰問金。
3. 不定期舉辦迎新、慶生或戶外活動,以抒解壓力。
4. DIY福利社、下午茶代購以及免費咖啡提供。
5. 三節應景禮品或禮金。
6. 特約廠商優惠。

教育訓練
1. 規劃完整的新進人員訓練計畫,幫助新進員工順利融入公司企業文化。
2. 嚴謹之試用期訓練計畫,檢測彼此之適合性。
3. 一對一實務操作指導,提高員工學習效果。
4. 對於員工在外進修及工作相關各類課程,給予學費補助。

完善的保險與退休計劃
我們除依法為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,同時員工享有免費之團體保險(內含意外身故;重大燒燙傷;海外急難救助緊急費用;非意外身故險;職業災害補償險及醫療等等)之保障。

員工工作環境與人身安全的保護措施

項目 內容
人性化管理 上下班不打卡,自我管理
下午茶休息時間 每天16:00-16:20
免費福利社 定期供應零食及咖啡無限暢飲
門禁安全 日夜均設有嚴密門禁監視系統
設備維護與檢查 定期對空調、飲水機、消防器具等各項設備進行維護與檢查
生理衛生 健康檢查:新進人員身體健康檢查、在職人員依據勞工安全衛生法定期健康檢查
心理衛生 意見表達:設立員工專屬園地網站,提供員工意見表達及互動學習的管道



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